Как привлекать лояльных сотрудников: митап о корпоративной культуре прошел в IT-хабе
2022-07-20 16:31
Корпоративная культура позволяет привлекать в свой бизнес сотрудников, работающих с удовольствием и чувствующих единение с ценностями компании. О том, как ее разработать и как она влияет на настрой в коллективе, рассказал на митапе Вадим Аитов.
“Лояльность сотрудника определяют в том числе безоговорочное уважение между сторонами трудовых отношений, признание профессиональных заслуг и человеческих качеств друг друга. Преданный компании сотрудник расценивает каждый промах как личное поражение”, - рассказал спикер.
По его словам, определить лояльность сотрудника можно по нескольким факторам: соблюдение норм и следование ценностям организации, вовлеченность в работу и готовность рекомендовать компанию в качестве хорошего места работы. Вадим уверен, что лояльность является прямым следствием удовлетворенности трудом. Спикер рассказал о структурной схеме организации и структуре должности, а также объяснил чем измеряется профессиональная компетенция сотрудников и из чего состоит портрет должностного лица. Также на митапе была разобрана тема векторов развития предприятия, среди которых клиентоориентированный, статистический, инновационный и военизированный. В завершение Вадим ответил на вопросы участников.
Когда: 19 июля Место: IT-hub "Терриконовая Долина" Алалыкина, 12
Данное мероприятие проведено бесплатно при поддержке “Управления информатизации, оказания государственных услуг и архивов Карагандинской области”.
Организатор: “Управление информатизации, оказания государственных услуг и архивов Карагандинской области”. Оператор: IT-hub "Терриконовая Долина"; ТОО “Терриконовая долина”.